직장 내 괴롭힘 교육

직장 내 괴롭힘 교육의 필요성

2019년 7월 16일부터 직장 내 괴롭힘 금지법이 시행되었음에도 직장인들이 체감하기에는 여전히 직장 내 갑잘이 심각하다고 느끼고 있습니다.
직장 내 괴롭힘은 직장 내에서 근로자의 신체적·정신적 건강을 침해하여 근로자의 인간으로서의 존엄성을 훼손하는 행위입니다.

사업주는 근로자의 인격권 보호와 쾌적한 근로환경을 제공할 의무가 있으며 배려의무를 다하지 않은 경우 손해배상 책임이 인정될 수 있으므로 근로자를 직장 내 괴롭힘으로부터 보호해야 합니다.
이러한 사업주의 배려의무의 최선은 직장 내 괴롭힘 교육입니다.